Gruppo Formazione Toniolo
Il Gruppo Formazione è nato nel 2002 all'interno del percorso di implementazione del sistema di gestione per la Qualità : la valorizzazione delle risorse umane è una delle priorità della Casa di Cura, la quale ha costituito questo strumento specifico per rispondere alle esigenze formative del personale della Casa di Cura.
Il gruppo è costituito da rappresentanti delle diverse figure professionali coordinati dalla Direzione: esso ha lo scopo di raccogliere, all' inizio di ogni anno, le richieste formative del personale, integrarle con gli orientamenti della direzione e formulare il programma degli eventi individuando modalità e docenti: la formazione è costantemente rivolta sia all'area professionale che a quella umana ed etica.
Premesse:
La formazione è lo strumento principale per:
- attuare un'assistenza qualificata, che tenga conto della totalità della persona avente bisogni a differenti livelli: fisico, umano, psicologico, spirituale;
- offrire all'operatore la possibilità di trovare e/o scoprire le motivazioni di fondo che animano il suo operato;
- essere corresponsabili nello svolgimento del proprio servizio, aggiornare le competenze e sentirsi adeguati professionalmente
- rimotivare ciascun operatore sul valore dell'assistenza rivolta all'utente/paziente
- contribuire al miglioramento della qualità assistenziale
- individuare i processi di lavoro e le azioni/attività che li compongono
- identificare il fabbisogno di supporto formativo e informativo per una crescita umana e professionale dell'operatore stesso
- valutare il proprio operato per individuare i punti in cui il servizio necessita di una maggiore qualificazione
- individuare le persone facenti parte del gruppo di studio
- incontri preliminari per studiare insieme le piste di lavoro
- individuazione dei bisogni formativi previa indagine e consultazione del personale
- individuazione delle aree formative
- programmazione per la formazione nell'anno a seguire
